Contoh Soalan Temuduga Pengajar Jururawat U41

Temuduga Pengajar Jururawat U41

Anda terlibat dengan temuduga ini? Tahniah diucapkan kerana anda terpilih dan layak untuk menghadiri Pengajar Jururawat U41 yang akan diadakan tidak lama lagi.

Anda terlibat dengan Ujian Psikometrik Pengajar Jururawat U41? Boleh dapatkan bahan ulangkaji di Contoh Soalan Psikometrik Pengajar Jururawat U41 ini.

Pasti anda sedang mencari contoh soalan temuduga sebagai persediaan temuduga ini. Ini adalah peringkat yang sangat penting sebelum anda layak menjawat jawatan ini.

Jangan biarkan kesilapan-kesilapan kecil berlaku sewaktu sesi temuduga ini yang bakal menghancurkan impian anda untuk menjawat jawatan sebagai pekerja kerajaan!

Pastikan diri anda betul-betul bersedia untuk menghadapi sesi temuduga tersebut kelak dan pastikan anda mempunyai sedikit kelebihan berbanding calon-calon yang lain.

Kami telah menyediakan beberapa Contoh Soalan temuduga Pengajar Jururawat U41 di dalam artikel ini bagi bantu anda mendapat gambaran bentuk-bentuk soalan yang mungkin akan ditanya semasa sesi temuduga nanti.

Skop Tugas Pengajar Jururawat U41

Sebelum kita meneruskan perbincangan kita mengenai contoh soalan temuduga , anda perlu mengetahui skop tugas sebagai seorang Pengajar Jururawat U41 .

Pengajar Jururawat U41 bertanggungjawab melaksanakan aktiviti-aktiviti perancangan, penyediaan dan pengurusan latihan tenaga manusia bagi kumpulan paramedik dan auksiliari yang lengkap dan berkesan supaya bekalan tenaga manusia bagi kumpulan paramedik dan auksiliari adalah mencukupi, berkelayakan dan berkualiti untuk menampung keperluan di sektor awam pada masa sekarang dan akan datang.

Syarat Lantikan Pengajar Jururawat U41

SYARAT LANTIKAN :

1.Calon bagi lantikan hendaklah memiliki kelayakan seperti berikut: 
(a)warganegara Malaysia; 
(b)berumur tidak kurang dari 18 tahun pada tarikh tutup iklan jawatan; dan 
(c)  
(i)ijazah sarjana muda kepujian dalam bidang berkaitan yang diiktiraf oleh Kerajaan daripada institusi pengajian tinggi tempatan atau kelayakan yang diiktiraf setaraf dengannya; 
(ii)mempunyai sekurang-kurangnya tiga (3) tahun pengalaman dalam bidang berkaitan; dan 
(iii)telah berdaftar dengan Lembaga dalam bidang yang berkaitan (jika berkenaan).
(Gaji permulaan ialah pada Gred U41: RM2,429.00)


SYARAT KELAYAKAN BAHASA MELAYU:

Calon bagi lantikan hendaklah memiliki Kepujian (sekurang-kurangnya Gred C) dalam subjek Bahasa Melayu pada peringkat Sijil Pelajaran Malaysia/ Sijil Vokasional Malaysia atau kelulusan yang diiktiraf setaraf dengannya oleh Kerajaan.

SYARAT PENINGKATAN SECARA LANTIKAN

Pegawai sedang berkhidmat dalam perkhidmatan Jururawat Gred U29, U32 atau U36, Penolong Pegawai Perubatan Gred U29, U32 atau U36, Juru X-Ray Gred U29, U32 atau U36, Penolong Pegawai Kesihatan Persekitaran Gred U29, U32 atau U36, Jurupulih Perubatan, Juruteknologi Makmal Perubatan, Juruterapi Pergigian, Juruteknologi Pergigian dan Penolong Pegawai Farmasi adalah layak dipertimbangkan oleh Pihak Berkuasa Melantik berkenaan untuk Peningkatan Secara Lantikan ke jawatan Pengajar Gred U41, tertakluk kepada kekosongan jawatan, apabila telah disahkan dalam perkhidmatan dan:

(a)mempunyai kelayakan di perenggan 1(c); dan 
(b)had umur pelantikan: 
 berumur kurang dari 54 tahun pada tarikh lantikan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 55 atau 56 tahun; atauberumur kurang dari 56 tahun pada tarikh lantikan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 58 tahun; atauberumur kurang dari 58 tahun pada tarikh lantikan bagi pegawai yang umur persaraan paksa 60 tahun.

Tangga Gaji Pengajar Jururawat U41

Jawatan Pengajar Jururawat U41 dikategorikan dalam kumpulan Pengurusan dan Profesional. Mereka yang terpilih akan ditempatkan di Kementerian Kesihatan Malaysia.

Berikut tangga gaji bagi jawatan ini;

Gaji MinimumRM2,429.00
Gaji MaksimumRM9,656.00
Kadar Kenaikan Gaji TahunanRM225.00

Baca Juga : [+] 15 Sebab Gagal Temuduga

Contoh Soalan Temuduga Pengajar Jururawat U41

Seterusnya, kita akan bincangkan beberapa Contoh Soalan temuduga yang bakal ditanya dalam temuduga Pengajar Jururawat U41.

Secara umumnya, soalan yang lazim ditanya ketika sesi temuduga dipecahkan kepada beberapa aspek:

  • Latarbelakang dan kelayakan calon
  • Jawatan yang dipohon
  • Dasar kerajaan
  • Isu Semasa berkaitan dalam dan luar negara

Ketahui kementerian atau jabatan yang terlibat

Anda perlu dapatkan maklumat secara ringkas mengenai kementerian dan jabatan yang terlibat.

Untuk dapatkan info berkaitan kementerian dan jabatan yang berkaitan, anda boleh terus ke website rasmi kementerian dan jabatan tersebut. Di website rasmi ini anda juga boleh dapatkan info mengenai:

  • Nama Menteri dan Timbalan Menteri yang terlibat
  • Ketua Pengarah dan Penolong Ketua Pengarah
  • Fungsi jabatan dan institusi yang terlibat
  • Visi , misi bagi setiap kementerian dan jabatan

Berdasarkan pengalaman temuduga calon lepas, beberapa contoh lain soalan temuduga yang lazim ditanya dalam sesi temuduga anda nanti.

  1. Ceritakan serba sedikit latar belakang anda
  2. Apakah kelayakan yang anda ada?
  3. Adakah anda rasa anda layak untuk memegang jawatan ini? Sila berikan alasan anda
  4. Kenapa mohon kerja jawatan Pengajar Jururawat U41?
  5. Apakah kelebihan yang anda ada supaya kami pilih anda memegang jawatan ini berbanding orang lain?
  6. Apakah kelemahan anda ?
  7. Adakah anda pernah bekerja? Ceritakan peranan anda di tempat kerja dahulu
  8. Tekanan di tempat kerja adalah perkara biasa.Boleh anda jelaskan bgaimana anda akan mengatasinya jika anda berada dalam situasi ini
  9. Apakah perkara yang boleh meningkatkan motivasi diri anda?
  10. Apakah yang anda paham mengenai bidang tugas Pengajar Jururawat U41?
  11. Siapakah nama Menteri Kesihatan Malaysia?
  12. Boleh jelaskan mengenai Covid -19
  13. Jelaskan mengenai dose penggalak (booster dose) bagi vaksin Pfizer
  14. Apakah itu transfusi darah? Sila jelaskan juga prosedur transfusi darah
  15. Nyatakan jenis transfusi darah
  16. jelaskan mengenai kumpulan darah
  17. Jelaskan mengenai jenis diabetes dan juga teknik yang betul bagi pemberian insulin

Boleh cuba dapatkan jawapan bagi contoh soalan diatas, bagi membantu anda buat persediaan sebelum temuduga.

Untuk persediaan yang lebih rapi dan sebagai bacaan tambahan, saya sangat mengesyorkan anda dapatkan rujukan temuduga berikut .

Rujukan Temuduga Pengajar Jururawat U41

Bagi membantu anda membuat persediaan yang lengkap sebelum bertemu dengan panel-panel temuduga kerja kerajaan nanti, kami sangat mengesyorkan anda dapatkan rujukan Rahsia Mudah Lulus Dalam Sesi Temuduga Kerja Kerajaan ini.

Ilmu yang terdapat di dalam ebook ini akan menjadikan anda beberapa langkah ke hadapan berbanding calon yang lain!

“Rujukan dalam bentuk ebook. Kami akan terus email rujukan ini kepada anda selepas bayaran disahkan “

Apa yang ada dalam Rujukan Rahsia Mudah Lulus Temuduga ini;

✅ 11 rahsia berjaya dalam temu duga kerja kerajaan.
✅ 9 kriteria calon temu duga yang dipilih 
✅ Pembongkaran persediaan sebelum, semasa dan selepas menghadiri temu duga kerja kerajaan. A
✅ Pendedahan Teknik “Competency Based Interview (CBI)” yang perlu diketahui oleh calon-calon temu duga kerja kerajaan.  
✅ 31 tips mudah untuk berjaya dalam temu duga kerja kerajaan. 
✅ Adab temu duga dan etika pakaian yang PERLU dan ELAKKAN semasa menghadiri temu duga kerajaan.
✅ 4 proses temu duga kerja kerajaan
✅ 20 contoh soalan berserta jawapan yang popular di kalangan panel temu duga. 
✅ 115 tambahan soalan-soalan temu duga supaya anda lebih bersedia dan yakin. 
✅ 6 Rahsia yang perlu anda ketahui dan lakukan untuk berjaya dalam temu duga kerajaan.
✅ Perkara-perkara “do” dan “don’t” yang perlu anda ketahui bagi menghadiri temu duga kerajaan. 

BONUS #1 :72 Rahsia Menulis Resume Untuk Kerja Kerajaan
BONUS #2 :Pilihan 51 Templates Resume
BONUS #3 :Tips Bergambar Pakaian Semasa Temu Duga Kerja Kerajaan

Baca juga : [+] 50 Contoh Soalan Temuduga SPA Yang Biasa Ditanya Oleh penemuduga

Selain daripada skop tugas jawatan, markah bonus untuk anda jika anda mengetahui kaedah atau cara penilaian calon bagi sesi temuduga Penolong Juruukur JA29 oleh pihak penemuduga.

Senarai Penilaian Temuduga Oleh Penemuduga

Dalam setiap temuduga SPA, biasanya perkara yang akan dinilai oleh pihak penemuduga melibatkan beberapa kriteria seperti berikut:

  1. Penampilan
  2. Tingkah laku
  3. Kemahiran bertutur
  4. Keyakinan
  5. Kewibawaan (personaliti yang tegas dan meyakinkan)
  6. Motivasi
  7. Pembawaan (kemampuan bergaul dan mengawal emosi)
  8. Kecerdasan
  9. Pengetahuan

Semua kriteria di atas menyumbang kepada pemarkahan penilaian sesi temuduga anda.

Daripada semua kriteria di atas, anda tidak akan dapat skor markah yang tinggi sekiranya, tidak buat sebarang persediaan sebelum sesi temuduga. Rugi tau..

Bukan mudah untuk anda dapat peluang seperti ini.

Calon yang memohon terlalu ramai, tetapi anda yang layak untuk ke sesi temuduga ini. Jadi saya sangat berharap anda tidak sia-siakan peluang ini.

Tips Menghadapi Temuduga Pengajar Jururawat U41

Sila pastikan anda buat persediaan yang rapi untuk menghadapi sesi temuduga ini kerana ini merupakan peringkat yang terakhir sebelum anda layak menyandang jawatan yang dinginkan. Gunakanlah peluang yang ada ini sebaiknya.

Cuba praktiskan menjawab contoh soalan temuduga  di atas, sebagai persediaan untuk anda.

Penampilan semasa sesi temuduga juga menyumbang kepada pemarkahan semasa sesi temuduga. Ini kerana penampilan yang baik dan bersesuaian semasa sesi temuduga menggambarkan anda telah bersedia untuk di temuduga. Secara tidak langsung ia juga boleh meningkatkan keyakinana diri anda secara sesi temuduga dijalankan.

Banyak lagi tips temuduga yang kami kongsikan dalam panduan khas temuduga bagi membantu calon buat persediaan yang rapi untuk menghadapi sesi temuduga.

5 Sebab Utama Gagal Temuduga

Ini adalah fakta penting yang anda perlu tahu tentang calon-calon penemuduga!

1. Lebih 90% calon tidak membuat sebarang persediaan. Ianya adalah disebabkan mereka tidak tahu apakah persediaan yang perlu dilakukan. Malahan, ada juga calon yang hadir ke sesi temuduga hanya secara sambil lewa sahaja!

2. Tiada sebarang pengalaman dan kurang pendedahan. Masalah ini paling ketara bagi calon yang pertama kali menghadiri sesi temuduga kerajaan. Jadi, pastikan anda mempunyai sedikit pendedahan tentang situasi dan soalan-soalan yang mungkin ditanyakan oleh pihak penemuduga.

3. Komunikasi yang kurang lancar. Punca utama adalah disebabkan calon terlalu gementar dan terkesima dengan soalan-soalan yang diterima! Mereka tiada idea langsung tentang apa yang hendak dijawab!

4. Penampilan yang tidak tepat. Penampilan yang sesuai untuk ke sesi temuduga itu penting. Semasa hadir ke sesi temuduga, ramai calon tidak mengenakan pakaian dengan etika pemakaian yang betul .

5. Over Confident! Terlalu yakin!. Ini kesilapan biasa yang sering dilakukan oleh calon-calon terutamanya yang mempunyai keputusan akademik yang cemerlang.

Ya, ramai yang tersilap langkah dan tersungkur pada sesi temuduga ini!

Jadi jangan biarkan kesilapan-kesilapan kecil berlaku sewaktu sesi temuduga ini dan jangan biarkan ia menghancurkan imipian anda untuk menjawat jawatan sebagai pekerja kerajaan!

Pastikan diri anda betul-betul bersedia untuk menghadapi sesi temuduga tersebut kelak dan pastikan anda mempunyai sedikit kelebihan berbanding calon-calon yang lain!

Banyak lagi pendedahan dan pembongkaran yang boleh membantu anda membuat persediaan menghadapi temu duga supaya anda layak dipilih untuk berkhidmat dalam perkhidmatan awam dalam temu duga kerja kerajaan.

Persaingan untuk mendapatkan kerja kerajaan sangat tinggi dan peluang untuk anda berjaya adalah tipis jika anda langsung TIDAK TAHU bagaimana untuk bersedia menghadapi temuduga tersebut.

Dengan memiliki rujukan ini, ia merupakan langkah bijak anda yang pertama untuk menghadapi temu duga kerja kerajaan.

rujukan temuduga kerja kerajaan

TEMPAH SEKARANG RUJUKAN TEMUDUGA [KLIK]

Pelaburan ilmu ini hanya berharga RM30 sahaja. (Harga asal RM90)

Semoga bermanfaat!

  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  
  •  

Leave a Comment