15 Contoh Soalan Psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29

15 Contoh Soalan Psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29 di Jabatan Pertanian Malaysia| Kini tiba masanya anda yang terpilih menduduki ujian ini, setelah beberapa bulan, pihak SPA menangguhkan sesi ujian psikometrik.

Tahniah kepada yang terlibat.


Ujian ini perlu diambil oleh calon yang terlibat sebelum disenarai pendek untuk ke sesi temuduga. Jika anda sedang mencari panduan ujian psikometrik, berikut merupakan contoh soalan Ujian Psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29 .

Apa itu Ujian psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29

Rujukan Ujian PSikometrik
Preview Copy Rujukan Ujian Psikometrik SPA. Versi Penuh KLIK SINI

Ujian Psikometrik merupakan salah satu komponen yang digunakan oleh pihak Suruhanjaya Perkhidmatan Awam (SPA) untuk menilai dan mengukur tahap psikologi seseorang calon. Jika sebelum ini ujian psikometrik ini dinamakan sebagai penilaian sahsiah dan minat.

Melalui ujian psikometrik ini, calon – calon dapat dinilai dari segi tahap kepimpinan, sahsiah diri, cara berfikir, kebolehan bersosial dan berkomunikasi, kerjasama, kestabilan emosi dan beberapa kriteria yang lain.

Apakah format Ujian Psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29

Tiada format tetap bagi soalan ujian psikometrik ini dan terdapat kepelbagaian pilihan jawapan. Jawapan yang diberikan samada terdiri daripada

  • 2 pilihan jawapan (ya atau tidak) ,
  • 3 pilihan jawapan (betul, salah, tidak pasti) ,
  • 4 pilihan jawapan atau
  • 5 pilihan jawapan.

Apa yang penting di sini, jawapan yang diberikan oleh calon sedikit sebanyak dapat menggambarkan personaliti diri, minat dan  kecenderungan samada ke arah positif ataupun negatif calon.

Baca Juga [+] Contoh Soalan Psikometrik Pegawai Undang Undang

Contoh Soalan Ujian Psikometrik Pegawai Undang Undang L41

Berikut merupakan beberapa contoh soalan Ujian Psikometrik sebagai panduan dan rujukan anda.

1. Saya tidak mahu mengambil risiko, kerana bimbang kegagalan.
   A. Setuju
B. Tidak setuju

2. Perkara yang kurang diterima ialah
A.Hidup seperti biasa
B. Hidup tanpa arah tuju

3. Didalam interaksi sosial, saya rasa amat sukar bermesra dengan orang yang baru dikenali.
A. Wajar
B. Tidak wajar

4.Setiap kejayaan adalah hasil kerjasama atau pertolongan orang lain.
A. Betul
B. Salah

5. Jika orang tidak menghormati saya, saya juga tidak akan menghormatinya.
A. Wajar
B. Tidak wajar

6. Saya rasa amat gembira apabila bersama dengan rakan
A. Ya
B. Bukan

7. Pilihan anda dibuat secara
A. Rawak
B. Teliti

8. Saya kurang berkeyakinan mencuba sesuatu yang baru kerana bimbang tidak dapat hasil yang memberangsangkan
A. Wajar
B. Tidak wajar

9. Apabila saya nampak kawan saya mendapat pencapaian yang baik, saya berusaha mencontohinya.
A. Wajar
B. Tidak wajar

10. Marah adalah emosi negatif, yang boleh menimbulkan masalah teruk jika tidak dikawal.
A. Betul
B. Salah

11.Jika kita berbuat baik kepada seseorang, kita akan dibalas dengan perkara yang baik juga.
A. Setuju
B. Tidak Setuju
C. Tidak pasti

12.Walaupun dimana sahaja saya berada, saya tetap boleh menyesuaikan diri.
A. Setuju
B. Tidak Setuju
C. Tidak pasti

13. Mengambil risiko terhadap sesuatu tindakan adalah tidak menjadi suatu masalah kepada saya kerana ianya kesukaan saya.
A. Ya
B. Tidak
C. Tidak pasti

14. Saya tidak suka sekiranya pandangan saya ditolak
A. Sangat benar
B. Benar
C. Neutral
D. Tidak benar
E. Sangat tidak benar

15. Saya kurang berani untuk memberi pendapat semasa mesyuarat.
A. Sangat benar
B. Benar
C. Neutral
D. Tidak benar
E. Sangat tidak benar

Baca juga :  Contoh Soalan ujian Psikometrik SPA Sesuai Untuk Semua jawatan Kerajaan

Tonjolkan Kelebihan Sembunyikan Kelemahan

Daripada beberapa contoh soalan ujian psikometrik di atas, hanya calon- calon yang cenderung ke arah positif sahaja yang lebih menonjol dan terpilih untuk hadir ke sesi temuduga kerja kerajaan.

Tips paling penting untuk jawab soalan psikometrik ini ialah “Tonjolkan Kelebihan Sembunyikan Kelemahan”.

Jadi, macam mana untuk lulus ujian psikometrik ini? Susah ke?

Tak susah. Yang penting, perlukan banyak latihan atau latih tubi dengan soalan- soalan yang mungkin akan ditanya semasa sesi ujian psikometrik. Perlu ada panduan khas untuk mantapkan lagi pemahaman mengenai soalan yang akan ditanya sesama sesi ujian psikometrik.

Baca juga : [+] Tips Mudah Jawab Soalan Psikometrik

Panduan Lengkap Ujian Psikometrik Penolong Pegawai Pertanian G29

Panduan ujian psikometrik ini boleh dijadikan sebagai rujukan khas bagi semua jawatan kosong di sektor perkhidmatan awam yang mempunyai penilaian ujian psikometrik.

contoh soalan dan rujukan ujian psikometrik

Sila join group Telegram khas Ujian Psikometrik untuk dapatkan lebih banyak perkongsian di link berikut :

[+] TipsUjianPsikometrik

Ada pertanyaan?

Apa Kata Mereka Yang Telah Dapatkan Panduan Psikometrik ini

Kami bersama Tim Infokerjaya telah membantu lebih berpuluh ribu calon sejak tahun 2009 lagi.

Berikut merupakan beberapa testimoni calon yang telah berjaya LULUS dalam Ujian Psikometrik dengan bantuan rujukan Lengkap yang telah disediakan oleh Tim Infokerjaya. Jangan berlengah lagi untuk dapatkan rujukan lengkap nota dan contoh soalan bagi menjimatkan masa anda mengulangkaji sebelum peperiksaan di jalankan.

saya sangat mengesyorkan semua calon mendapatkan panduan psikometrik ini.

Berdasarkan testimoni di atas, jelas menunjukkan ramai yang berpuas hati dan ianya banyak membantu calon dalam membuat persediaan sebelum peperiksaan dijalankan.

Bantu diri anda untuk berjaya dengan menonjolkan aura positif anda berbanding dengan calon- calon peperiksaan jawatan kerajaan yang lain. Sila perbanyakkan latihan tubi dengan bantuan panduan ujian Psikometrik ini. Sila buat tempahan segera. Semoga berjaya.

Baca juga: [+] Contoh Soalan Matematik Psikometrik SPA

  •  
  •  
  •  
  •  

Add a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *